お局人事

【ポイント】自己PRはステップ２【要素分解】で得たキーワードを雛形に落とし込むだけ。自己PRに記載する強みと弱みは、必ず根拠が説明出来るか確認する。　自己分析の方法：ステップ２：「要素分解」２までの作業を通じて、1つの業務役割から様々な要素...

【ポイント】「強み」は「成果」の困難と工夫の間に潜み、「弱み」は困難に眠っている。「強み弱み」はネイチャースキルまたはベーシックスキルから選択する。「価値観」は自身の業務役割で好きだったことや嫌いだったことを抜き出す。　本記事は、自己分析の...

【ポイント】「要素分解」は自己分析の中でも重要なパート。「経験」と「役割」を通じて業務内容を明確しつつ、「成果」で困難を乗り越えた経験を言語化する。　　本ステップは、自己分析の中でも要となるパートです。実施すためには、自己分析の方法：ステッ...

【ポイント】抽象的な「派遣員の仕事」をより具体的な「業務」に分解する。【振り返り】は、リストアップ → 仕事の役割 → 自分の役割の順番で考える。　ここから、自力で自己分析を行う際の手順について説明します。本ステップは、皆さん自身がイニシア...

（株式会社one-recollectionおよびポジウィル株式会社と提携を結んでおり、本記事は各社の商品紹介を含みます。）【ポイント】自己分析のやり方は２つある。外部サービスに依頼するor自力でやる。外部サービスを使うなら、キャリアコーチン...